11月11日，水發(fā)能源集團(tuán)召開“學(xué)制度 促執(zhí)行”活動(dòng)座談會(huì)，集團(tuán)黨委副書記、職工董事、工會(huì)主席王斌出席會(huì)議并講話。

會(huì)議聽取各單位關(guān)于貫徹落實(shí)水發(fā)集團(tuán)、水發(fā)能源集團(tuán)開展“學(xué)制度 促執(zhí)行”活動(dòng)第一階段的情況匯報(bào)，研究開展“執(zhí)行文化之我見”大討論階段的工作措施，傳達(dá)水發(fā)集團(tuán)、水發(fā)能源集團(tuán)開展“深‘話’改革、聚發(fā)‘新’聲”建言獻(xiàn)策活動(dòng)的方案。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，一是高度重視，認(rèn)真對(duì)待。要突出一個(gè)“學(xué)”字，認(rèn)真梳理制度、鉆研制度，向制度要標(biāo)準(zhǔn)答案、要方法路徑、要效果效能、要公平公正；要突出一個(gè)“動(dòng)”字，積極主動(dòng)、迅速行動(dòng)、全員發(fā)動(dòng)、上下聯(lián)動(dòng)，全面倡樹“說了就辦、定了就干、干就干好”的執(zhí)行文化，當(dāng)好“兩實(shí)施、四深化”的行動(dòng)派。二是細(xì)化措施，抓好落實(shí)。要突出一個(gè)“責(zé)”字，通過學(xué)制度用制度，明晰崗位責(zé)任邊界，壓嚴(yán)壓實(shí)工作責(zé)任，知責(zé)、擔(dān)責(zé)、履責(zé)、盡責(zé)；要突出一個(gè)“實(shí)”字，始終把實(shí)干、實(shí)效作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，老老實(shí)實(shí)下笨功夫，當(dāng)好“實(shí)干家”，杜絕浮于表面、形式主義和“一陣風(fēng)”。三是知行合一，提升提高。要突出一個(gè)“合”字，通過與生產(chǎn)經(jīng)營中心工作和國企黨建規(guī)定要求，與學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)精神和黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，與“三動(dòng)三創(chuàng)”示范項(xiàng)目和“深‘話’改革、聚發(fā)‘新’聲”建言獻(xiàn)策活動(dòng)，結(jié)合、融合、配合、整合、聚合，銜接貫通、彼此賦能；要突出一個(gè)“化”字，內(nèi)化于心、外化于行，成風(fēng)化人，深化轉(zhuǎn)化為日用而不覺的言行習(xí)慣，上升為創(chuàng)樹健康魅力新水發(fā)的合規(guī)文化。

集團(tuán)黨群宣傳部（統(tǒng)戰(zhàn)部）負(fù)責(zé)人張鄉(xiāng)林主持會(huì)議。各權(quán)屬公司意識(shí)形態(tài)和宣傳思想文化工作分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人，總部各部室、各權(quán)屬公司黨務(wù)工作者和宣傳員、網(wǎng)評(píng)員參加會(huì)議。